使用工作负载均衡器的最佳实践

我们建议在开始使用工作负载均衡器计划资源之前,采用以下最佳实践来规划项目、配置用户和使用过滤器。

在工作负载均衡器中显示信息的最佳实践

我们建议您使用过滤器,以便只显示与您相关的未分配工作项和已分配工作项的信息。

有关在工作负载均衡器中创建和使用过滤器的信息,请参阅在工作负载均衡器中过滤器信息

设置用户的最佳实践

  • 作为为他人安排工作的用户,您必须具有安排工作资源的正确访问和权限。

    有关在工作负载均衡器中管理资源的工作负载所需的访问权限的信息,请参阅在工作负载均衡器中管理资源所需的访问权限

  • 要管理其工作量的用户必须满足以下条件,以便有关其可用性和技能的信息准确无误:

    • 将时间表和职位角色与其配置文件关联。

      有关将时间表和工作角色与用户关联的详细信息,请参阅添加用户

    • 如果用户未与时间表关联,则出于资源管理目的,默认情况下Workfront系统的默认时间表与该用户关联。

    • 在其计划中更新计划例外。

      有关创建计划的详细信息,请参阅创建计划

    • 在个人资料中更新其休息时间日历。

      有关更新用户休息时间日程表的信息,请参阅配置个人休息时间

  • Workfront管理员必须确定Workfront计算用户可用性的方式。 他们可以决定Workfront是使用系统默认计划,还是使用用户的计划通过调整Workfront设置区域中的资源管理首选项来计算用户可用的时间。

    有关详细信息,请参阅配置资源管理首选项

设置任务和问题的最佳实践

开始在工作负载均衡器中将工作分配给用户之前,确保存在以下任务和问题设置:

  • 父级任务未分配给用户或角色。 父任务未显示在工作负载均衡器中。

  • 任务和问题的规划小时数值大于零。

  • 任务和问题的持续时间值大于零。

  • 问题的计划日期在项目的时间表内。

开始使用工作负载均衡器之前

  • 在开始使用工作负载均衡器之前,请查看以下文章:

  • 工作负载均衡器可以在Workfront的多个不同区域找到。 有关可在何处找到工作负载均衡器的信息,请参阅找到工作负载均衡器

使用工作负载均衡器所需的访问权限

您必须对特定项目具有正确的Workfront访问权限和权限才能查看和使用Workfront中的工作负载均衡器。 有关使用工作负载均衡器所需访问的信息,请参阅文章在工作负载均衡器中管理资源所需的访问

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