Alinear metas conectándolas en Adobe Workfront Goals

Si es un colaborador individual que tiene una meta personal, tal vez desee alinearla con las metas de su equipo para mostrar de forma eficaz el progreso de su propia meta en el contexto más amplio de la estrategia de su organización.

Cuando todos los de su organización tienen sus metas alineadas con las de su organización, pueden ver claramente cómo sus aportaciones individuales y los esfuerzos de equipo ayudan a avanzar en las prioridades más amplias a nivel de la compañía. Para obtener más información sobre las prácticas recomendadas para alinear metas, consulte Información general sobre la alineación de metas en Adobe Workfront Goals.

Existen dos métodos para conectar metas en Adobe Workfront Goals:

  • Puede crear alineación entre metas conectándolas entre sí.

  • Puede alinear manualmente dos metas o puede convertir los resultados y las actividades de una meta existente a otra. El resultado o actividad convertido se transforma en la meta secundaria de la meta original.

IMPORTANT
Una meta puede tener un total de 1000 indicadores de progreso.

En este artículo se describe cómo puede alinear metas conectándolas entre sí. Para obtener información sobre cómo alinear metas convirtiendo resultados y actividades en metas, consulte Alinear metas convirtiendo resultados y actividades en metas.

Requisitos de acceso

Debe tener lo siguiente:

Plan de Adobe Workfront
Cualquiera
Licencia de Adobe Workfront*

Nueva licencia: Contributor o superior

O

Licencia actual: Request o superior

Producto*

Nuevo requisito de producto, uno de los siguientes:

  • Un plan Select or Prime Adobe Workfront y una licencia adicional de Adobe Workfront Goals.
  • Un plan Ultimate Workfront que incluye Workfront Goals de forma predeterminada.

O

Requisito de producto actual: un plan de Workfront y una licencia adicional para Adobe Workfront Goals.

Para obtener más información, consulte Requisitos para usar Workfront Goals.

Nivel de acceso
Editar acceso a Goals
Permisos de objeto

Permisos Ver o superiores para la meta que desea ver

Permisos de administración para la meta y poder editarla

Para obtener información acerca de cómo compartir metas, consulte Compartir una meta en Workfront Goals.

Plantilla de diseño
A todos los usuarios, incluidos los administradores de Workfront, se les debe asignar una plantilla de diseño que incluya el área Metas en el menú principal.

*Para obtener más información, consulte Requisitos de acceso en la documentación de Workfront.

Alinear metas conectándolas entre sí

  1. Cree dos metas que desee alinear. Para obtener información sobre cómo crear metas, consulte Crear metas en Adobe Workfront Goals.

  2. (Opcional) Active las metas que desee alinear. Puede alinear metas que tengan un estado Borrador, Activo o Inactivo. Para obtener información sobre la activación de metas, consulte Activación de metas en Adobe Workfront Goals.

  3. Vaya a la meta que desea alinear (meta secundaria) con otra meta (meta principal) y haga clic en su nombre para abrir la página de dicha meta.

    note info
    INFO
    Por ejemplo, si desea que la Meta 2 influya en el progreso de la Meta 1, debe ir a la Meta 2.
  4. Haga clic en Detalles de la meta en el panel de la izquierda.

  5. En el área Información sobre la meta principal, haga clic en Añadir en el campo Meta principal si no hay ninguna meta principal,

    O

    Haga clic en el nombre de la meta principal para elegir otra.

  6. Empiece a escribir el nombre de la meta principal deseada en el campo Meta principal y, a continuación, selecciónela cuando aparezca en la lista. En la lista solo se muestran las metas que son del mismo periodo o de periodos futuros.

  7. Haga clic en Guardar cambios.

    La meta con la que comenzó (Meta 2) ahora es la meta secundaria de la meta principal con la que la alineó (Meta 1).
    Las metas alineadas se muestran conectadas en la sección Alineación de metas con la Meta 2 como secundaria de la Meta 1.
    La meta secundaria se muestra en la sección Indicadores de progreso de la meta principal a medida que su progreso actualiza el progreso de la meta principal.

    Tarjetas alineadas

  8. (Opcional) Para ver las metas en la sección Alineación de metas, vaya al área Metas de Workfront y, a continuación, haga clic en la sección Alineación de metas en el panel izquierdo. Para obtener información sobre la sección Alineación de metas, consulte Navegar por la sección de Alineación de metas en Adobe Workfront Goals.

  9. (Opcional) Añada actividades y resultados a cualquiera de las metas para indicar su progreso. Para obtener información sobre cómo añadir actividades y resultados, consulte los siguientes artículos:

  10. (Opcional) Elimine la alineación entre dos metas, cuando considere que ya no es relevante para la estrategia general de su organización. Para obtener información sobre cómo eliminar la alineación entre metas, consulte Eliminar alineación de metas en Adobe Workfront Goals.

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