Princípios básicos do sistema da Workfront e tutela do administrador de grupo

Saiba como determinar adequadamente a proporção adequada de administradores de sistema para administradores de grupo da instância do Workfront e por que deixar passar algumas chaves para o reino não precisa ser tão arriscado ou assustador quanto se pode perceber inicialmente. Este registro terá uma visão geral das práticas recomendadas relacionadas à equipe administrativa, distribuição da carga de trabalho administrativa, manutenção da integridade e da escalabilidade dos dados em suas instâncias corporativas e, ao mesmo tempo, compartilhamento de parte do esforço.

Principais aprendizados

Funções na Governança

  • Os administradores de sistema são estratégicos, executam casos de uso do Adobe Workfront e geram alterações.
  • Os administradores de grupo têm uma função tática, mantendo as configurações e se comunicando com os usuários finais.

Importância do dimensionamento correto

  • É fundamental personalizar a prática do administrador do sistema com base no tamanho da organização e nos requisitos de acesso.

Estratégias de valor agregado

  • A utilização de blueprints e painéis pode aprimorar significativamente o gerenciamento do Workfront.
  • As filas de solicitações são recomendadas para um gerenciamento eficiente do trabalho administrativo.

Práticas recomendadas de personalização

  • A personalização de status, níveis de acesso e modelos de layout deve ser feita cuidadosamente para evitar duplicação e complexidade.

Manutenção e governança

  • Criar um cronograma de manutenção e estabelecer governança são etapas essenciais na jornada sysadmin.
  • Auditorias regulares e manutenção do sistema são cruciais para o bom funcionamento e a eficiência.

Insights adicionais

  • Os participantes foram incentivados a preencher uma pesquisa fornecida por meio do código QR ou link.
  • O gerenciamento das diferentes habilidades dos usuários foi destacado como um aspecto desafiador.
  • Recursos de capacitação e oportunidades para bootcamp, certificações e nivelamento foram mencionados.
  • O webinário terminou com expressões de gratidão dos palestrantes aos participantes.
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