Experience Makers スポットライト

Workfrontでのユーザーのオンボーディング、スキルアップ、イネーブルメントは、システム管理者にとって継続的なタスクです。 他の組織がどのようにこの問題に取り組んでいるか疑問に思ったことはありますか?

Experience Makers Spotlight セッションに参加して、3 つの非常に異なる組織から彼らのアプローチと、彼らが最初に始めたときに知っていたいと思っていたことについて聞いてください。

聞こえますよ。

  • Liberty Mutual Insurance のシニアオペレーションアナリスト、Steven Enos がカスタマイズされたレイアウトテンプレートを使用して、新規ユーザーがWorkfrontにオンボードする際のエクスペリエンスをできる限りシンプルにする方法の概要です
  • Fidelity Investments のワークフロー管理Directorである Amy Franz が、社内アンバサダーの評議会を活用して、ユーザーの声を増幅し、継続的なトレーニングとフィードバックのループを生み出す方法
  • Stanley Black & Decker の Content Studio Operations のシニアマネージャーである Data Monique Evans 氏は、ユーザーがどのようにWorkfrontを使用して課題のトラブルシューティングを行い、導入を促進しているかを理解するために以下をレビューしています
recommendation-more-help
82e72ee8-53a1-4874-a0e7-005980e8bdf1