Workfront System and Group Admin Guardianshipの基本
Workfront インスタンスのグループ管理者に対するシステム管理者の適切な割合を適切に判断する方法と、最初に認識するほどリスクが高く、恐ろしい操作を行う必要がない理由について説明します。 この録画では、管理者のスタッフ配置、管理ワークロードの分散、エンタープライズインスタンスでのデータの整合性と拡張性の維持、および一部の労力の共有に関するベストプラクティスの概要を説明します。
重要な留意点
ガバナンスの役割
- システム管理者は戦略的に行動し、Adobe Workfrontのユースケースを実行して、変化を促しています。
- グループ管理者は、設定を維持し、エンドユーザーとコミュニケーションを取るという戦術的な役割を担っています。
右サイズの重要性
- 組織の規模やアクセス要件にもとづいてシステム管理手法をカスタマイズすることは非常に重要です。
付加価値戦略
- ブループリントとダッシュボードを活用すれば、Workfrontの管理を大幅に強化できます。
- 効率的な管理作業管理には、リクエストキューを使用することをお勧めします。
カスタマイズのベストプラクティス
- ステータス、アクセスレベル、レイアウトテンプレートのカスタマイズは、重複や複雑さを避けるために、慎重に行う必要があります。
メンテナンスとガバナンス
- メンテナンススケジュールの構築とガバナンスの確立は、システム管理ジャーニーの重要なステップです。
- 定期的な監査とシステムの保守は、円滑な運用と効率性のために不可欠です。
追加のインサイト
- 参加者には、QR コードまたはリンクで提供されたアンケートに回答するように促しました。
- ユーザーの異なるスキルの管理は、困難な側面として強調されました。
- ブートキャンプ、認定、レベルアップのためのイネーブルメントリソースと機会について言及しました。
- 最後に、講演者から参加者に対して感謝の意を表しました。
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